ABD Başkanı Donald Trump, 18 Eylül 2026’da imzaladığı “Belirli Göçmen Olmayan Çalışanların Girişinin Kısıtlanması” başlıklı bildiriyle, geçen yıl getirilen H-1B ödeme şartının süresini uzattı. Eylül 2025’te yürürlüğe giren ilk düzenleme bir yıllıktı. Yeni bildiriye göre kısıtlama 21 Eylül 2026’dan itibaren 12 ay daha, yani 21 Eylül 2027’ye kadar geçerli olacak.
Düzenlemenin özü değişmedi: ABD dışında bulunan bir çalışan için yapılan yeni H-1B dilekçesine 100.000 ABD doları tutarında ödeme eklenmesi gerekiyor. Ödeme yapılmadan sunulan dilekçeler için İç Güvenlik Bakanlığı’na karar süreçlerini kısıtlama talimatı verildi. İşverenlerin dilekçeyi sunmadan önce ödemeyi yaptığını belgelemesi ve bu belgeyi saklaması isteniyor. Dışişleri Bakanlığı da vize vermeden önce ödemenin yapıldığını doğrulayacak.
İstisna mümkün mü?
Bildiri, İç Güvenlik Bakanı’na takdir yetkisi tanıyor. Bakan, istihdamın ulusal çıkara uygun olduğunu ve güvenlik riski oluşturmadığını değerlendirirse tek bir kişiyi, bir şirketin tüm çalışanlarını ya da bütün bir sektörü ödemeden muaf tutabiliyor. Ayrıca bildiriden sonraki ilk H-1B kurasının ardından 30 gün içinde ilgili bakanlıkların, kısıtlamanın yeniden uzatılıp uzatılmayacağına dair ortak bir tavsiye sunması gerekiyor.
Aynı gün imzalanan ayrı bir başkanlık kararnamesi de H-1B programının denetimini sıkılaştırmayı hedefliyor. Bu kararnameyle ilgili bakanlıklardan, işverenin benzer pozisyondaki ABD’li çalışanları etkileyen işten çıkarmalar yapıp yapmadığını ya da planlayıp planlamadığını dikkate almaları istendi.
Kimleri etkiliyor?
- ABD’de çalışmak üzere Türkiye’den yeni H-1B vizesiyle gitmeyi planlayan mühendis, yazılımcı ve diğer uzmanlar
- Bu kişileri işe almak isteyen ABD’li işverenler
- ABD dışından konsolosluk yoluyla vize alacak adaylar
Ödeme yükümlülüğü işverene ait olduğundan, pek çok şirketin yurt dışından H-1B ile işe alımı yeniden değerlendirmesi bekleniyor. Bildiriye karşı ABD Ticaret Odası ve başka tarafların açtığı davalar sürüyor; bu nedenle mahkeme kararlarına bağlı olarak tablo değişebilir.
ABD’de H-1B ile iş teklifi alan adayların, başvuru sürecine başlamadan önce işverenleriyle ödemenin kim tarafından ve ne zaman yapılacağını netleştirmesi ve olası bir istisna başvurusunu konuşması yerinde olur.